Vil du jobbe som Talent Acquisition Consultant i greentech selskap?
Embriq er en ledende leverandør av avansert IT-drift, programvare, industriell IoT-teknologi og konsulenttjenester. Hos oss får du cirka 220 kollegaer som jobber hardt for at vi skal realisere visjonen vår: Making data key to outstanding value creation.
Rollen inngår i HR-avdelingen som understøtter hele Embriq sin virksomhet i Norden. I denne rollen vil du støtte et av forretningsområdene våre med sine rekrutteringsprosesser, og utgjøre en stor forskjell for et selskap i vekst.
"Lyst til å jobbe med rekruttering i et av Norges mest spennende greentech selskap? Da kan det hende vi er rett match, og at du burde jobbe med oss i Embriq. Vi er et nordisk it-selskap som henvender oss til dataintensive virksomheter innenfor energi, industri og retail." - Benedikte Årseth Thun, Direktør HR.Aktuelle kandidater kontaktes og intervjues fortløpende. Arbeidsoppgaver og ansvarsområder.
I tett samarbeid med våre rekrutterende ledere vil du planlegge og gjennomføre rekrutteringsprosesser.
Arbeidsoppgavene innebærer:
- Rekruttering fra kontakt til kontrakt
- Search etter kandidater i relevante kanaler
- Utarbeide stillingsannonser og publisere på aktuelle plattformer
- Koordinere rekrutteringsprosesser og sikre en god kandidatopplevelse
- Holde intervjuer og evaluere kandidater med rekrutterende leder
- Bidra i tilbudsprosess med sluttkandidat
- Vedlikeholde en aktiv talentdatabase, og jobbe med å bygge talent pipeline
- Bidra til employer branding kampanjer og innhold som støtter
- Embriq sine vekstambisjoner
- Delta på profileringsaktiviteter på eksterne arenaer, inkl. høyskoler og universitet.
- Være et bindeledd som sikrer at en god kandidatopplevelse oversettes til en god ansattopplevelse!
Kvalifikasjoner
Fremfor alt ser vi etter deg som er flink med mennesker og god til å skape relasjoner. For å lykkes i stillingen er også følgende kvalifikasjoner fordelaktig:
- 1-3 års erfaring med rekruttering og/eller search til IT-stillinger, da man i denne rollen vil rekruttere til forskjellige IT-roller og bistå et av Embriq sine forretningsområder med sine prosesser.
- Interesse for/erfaring med employer branding og/eller annet marked/kommunikasjonsarbeid da rollen innebærer utforming av stillingsannonser og bestilling av kandidatorientert markedsmateriell som understøtter rekrutteringsarbeidet.
- Vi ser etter en som kan benytte norsk som arbeidsspråk, men også kommuniserer godt på engelsk. Det er fordelaktig om man også behersker annet nordisk språk.
- Førerkort klasse B
Nyutdannede, med relevant arbeidserfaring fra studietiden, vil også vurderes for stillingen.
Personlige egenskaper
- Embriq sine verdier er Grit, Curious og Unified. Dette er egenskaper vi verdsetter både i selskapet og hos våre fremtidige kollegaer:
- "Grit" handler om at du har utholdenhet, dedikasjon og dristighet – for å utfordre det etablerte må vi jobbe sammen for å finne vår nye tilnærming. Du får ting til å skje, og tar ansvar for ådrive egne rekrutteringsprosesser.
- "Curious" betyr at man er tilpasningsdyktig, endringsvillig og opptatt av å utvikle seg for å bli klar for det fremtiden bringer. Du arbeider kontinuerlig for å bli en enda bedrer rekrutterer, og er interessert i kandidatene du møter og hvilke roller de kan passe hos Embriq.
- "Unified" handler om å være opptatt av å fremme godt samarbeid, at man er resultatorientert og kan arbeide mot felles mål.
- Du løser rekrutteringsprosesser hurtig og nøyaktig, og holder god dialog med rekrutterende leder og har et overordnet blikk på kompetansebehovet i forretningsområdet.
Vi tilbyr
Vi har konkurransedyktige vilkår og kan vi tilby meningsfullt arbeid i et selskap i vekst. Vi støtter ansattes profesjonelle utvikling og realisering av gode ideer og innovative initiativer. Det er også et stort fokus hos oss på både faglige- og sosiale samlinger.
Om Embriq
Embriq er en ledende leverandør av avansert IT-drift, programvare, industriell IoT-teknologi og konsulenttjenester. Vi leverer løsninger som hjelper komplekse og transaksjonsintensive virksomheter med å optimalisere sin konkurransekraft. Med over 200 høyt dyktige og dedikerte ansatte betjener vi mer enn 200 kunder i Norden, som alle leverer samfunnskritiske tjenester innen bransjer som energi, produksjon, retail og andre datadrevne bransjer. Embriq har hovedkontor i Oslo og virksomhet over hele Norden.
